| Financieel Dagblad (02-2017) |
In dienst bij een bedrijf dat ook van jezelf is | |
| BNR radio (10-2015) |
Interview Pascale Nieuwland met Rens de Jong over het weggeven van aandelen aan medewerkers van Twitter door CEO (vanaf 4.28 min) | |
| Financieel Management (10-2015) |
Bedrijven waar iedereen aandeelhouder is zijn succesvoller | |
| Volkskrant (10-2015) |
Loonslaaf en medebezitter tegelijk | |
| Financiële Telegraaf (06-2015) |
Lager loon voor aandelen | |
| Blog M&A (06-2015) |
Bedrijven overnemen:kopen of delen | |
| M&A (05-2015) |
SNPI roept Nederlands Private Equity op Silicon Valley structuur te adopteren | |
| Blog M&A (08-2014) |
Iedereen een beetje aan de private equity | |
| M&A (06-2014) |
Joseph Blasi over "The Citizen's Share | |
| Zeggenschap (06-2014) |
Meer zeggenschap met aandelen | |
| Praktijkblad de Ondernemingsraad (06-2014) |
Delen levert winst op | |
| De Ingenieur (06-2014) |
Loonkosten bewegen flexibel mee dankzij medewerker aandeelhouderschap | |
| MT.nl (06-2014) |
Meer rendement? Geef je mensen aandelen | |
| People Business (03-2014) |
Medewerkersaandelen stuwen de productiviteit | |
| Financieel Dagblad (03-2014) |
Door de robotisering van de samenleving zal de werkweek krimpen tot 20 á 30 uur | |
| OR informatie (03-2014) |
Aandeel is geen alternatief voor medezeggenschap | |
| OR.nl (03-2014) |
Werknemersparticipatie nauwelijks benut | |
| Managersonline.nl (03-2014) |
Meerwaarde werknemersparticipatie bewezen, maar nauwelijks benut | |
| Nieuwsdump.nl (03-2014) |
Meerwaarde werknemersparticipatie bewezen, maar nauwelijks benut | |
| HR praktijk (03-2014) |
Financiële werknemersparticipatie: Nederland loopt achter | |
| Openhr.nl (03-2014) |
Financiële werknemersparticipatie: Nederland loopt achter | |
| Drimble.nl (03-2014) |
Financiële werknemersparticipatie: Nederland loopt achter | |
| Nieuws.be (03-2014) |
Financiële werknemersparticipatie: Nederland loopt achter | |
| Legalsearch.nl (03-2014) |
Financiële werknemersparticipatie: Nederland loopt achter | |
| PZ (03-2014) |
Meerwaarde werknemersparticipatie bewezen, maar nauwelijks benut | |
| Aboutlegal.nl (03-2014) |
Financiële werknemersparticipatie: Nederland loopt achter | |
| Villamedia.nl (03-2014) |
Meerwaarde werknemersparticipatie bewezen, maar nauwelijks benut | |
| NRC.nl (03-2014) |
Betrokken werknemers? Goede cijfers! | |
| NRC Handelsblad (03-2014) |
Betrokken werknemers? Goede cijfers! | |
| Utrecht Business (03-2014) |
Is delen het nieuwe ondernemen? | |
| De perslijst.com (03-2014) |
Onderzoek SNPI en Erasmus Universiteit: medezeggenschap voor flexibel personeel | |
| De perslijst.com (03-2014) |
Onderzoek SNPI en Erasmus Universiteit: hoe flexibilisering van arbeid en medewerker betrokkenheid te combineren | |
| Financieel Dagblad (03-2014) |
Werknemerskapitalisme is een onbemind ideaal | |
| FD.nl (02-2014) |
Werknemerskapitalisme is een onbemind ideaal | |
| OR informatie (02-2014) |
Congres: Delen is het nieuwe ondernemen | |
| OR.nl (02-2014) |
Evenement: Delen is het nieuwe ondernemen | |
| FNV Bondgenoten.nl (02-2014) |
Congres: Delen is het nieuwe ondernemen | |
| Newslocker.nl (02-2014) |
Onderzoek SNPI en Erasmus | |
| Profnews.nl (02-2014) |
Ondanks positieve houding hebben weinig bedrijven werknemersaandelen | |
| De Ondernemer.nl (01-2014) |
Loonkosten bewegen flexibel mee dankzij medewerker aandeelhouderschap | |
| AWVN (01-2014) |
Congres: Delen is het nieuwe ondernemen | |
| Werf& (11-2013) |
Nederlander wil vier procent salaris inleveren voor leuker werk | |
| HR praktijk (10-2013) |
Loonoffers in ruil voor aandeelhouderschap |
